Par Pierre-Louis Mercier
Depuis le 14 octobre 2025, Windows 10 ne reçoit plus de mises à jour de sécurité gratuites, et une partie des parcs ne peut pas passer à Windows 11. Un portable professionnel reconditionné qui respecte les prérequis Microsoft règle le problème sans payer le prix du neuf. Ce guide détaille ces prérequis, la façon de les vérifier, les modèles compatibles et la grille de décision.
Un portable reconditionné est compatible Windows 11 s’il réunit cinq conditions fixées par Microsoft : un processeur 64 bits inscrit sur la liste officielle, une puce TPM 2.0, un microprogramme UEFI avec Démarrage sécurisé, au moins 4 Go de RAM et 64 Go de stockage. Chez Intel, la liste commence aux processeurs Core de 8e génération.
Le tableau ci dessous reprend les exigences publiées par Microsoft sur sa page des spécifications de Windows 11 (consultée le 22/10/2026).
| Composant | Minimum Microsoft | Ce que cela veut dire pour un portable pro |
|---|---|---|
| Processeur | 1 GHz, 2 cœurs, 64 bits, modèle inscrit sur la liste | Intel Core de 8e génération ou plus récent, ou modèle AMD de la liste |
| Mémoire | 4 Go | Minimum Microsoft, 16 Go pour un usage bureautique confortable |
| Stockage | 64 Go | Un SSD de 256 Go laisse la place aux mises à jour |
| Microprogramme | UEFI, Démarrage sécurisé | Réglage du BIOS à vérifier à la préparation |
| Sécurité | TPM version 2.0 | Présent sur les gammes pro récentes, parfois désactivé |
Le point qui élimine le plus de machines est le processeur. La liste Intel de Microsoft ne contient aucun processeur Core de 7e génération : un EliteBook ou un ThinkPad équipé d’un Core i5 de 7e génération reste donc hors support, même avec 16 Go de RAM et un SSD. Pour AMD, Microsoft publie une liste séparée, à lire modèle par modèle.
La fin du support de Windows 10 date du 14 octobre 2025 : depuis cette date, un poste sous Windows 10 ne reçoit plus de correctifs de sécurité gratuits. Une entreprise qui garde ces postes doit payer le programme de mises à jour de sécurité étendues de Microsoft, ou remplacer les machines incompatibles par des portables compatibles Windows 11.
Microsoft l’indique sur la fiche de cycle de vie de Windows 10 : la version 22H2 est la dernière, et le support a pris fin le 14 octobre 2025.
Le programme de mises à jour étendues a un coût qui monte vite. D’après la page Microsoft sur les ESU (consultée le 22/10/2026), la première année coûte 61 USD par appareil en licence en volume, le prix double chaque année consécutive et le programme dure trois ans au plus. Sur la base de cette règle, la deuxième année revient à 122 USD par poste. Pour un parc de 20 portables, ce budget finance une rustine temporaire, pas un poste qui tiendra plusieurs années.
Pour vérifier qu’un portable reconditionné accepte Windows 11, il faut relever le modèle exact du processeur sur la fiche et le chercher dans la liste Microsoft, puis contrôler la version du TPM et l’état du Démarrage sécurisé. Une fiche qui affiche seulement « Intel Core i5 » ne suffit pas : la génération change tout.
Sur un poste déjà en main, trois contrôles suffisent :
Avant un achat groupé, demandez au fournisseur le modèle exact du processeur pour chaque référence. Sur une commande de 15 postes, une seule ligne en 7e génération suffit à créer un îlot de machines hors support à gérer à part.
Le bon portable reconditionné Windows 11 dépend de l’usage : un Core i5 de 10e génération avec 16 Go de RAM couvre la bureautique et la visioconférence, un Core i7 de 12e génération avec 32 Go sert les profils qui gardent beaucoup d’applications ouvertes. Les deux générations figurent sur la liste Intel de Microsoft.
Deux exemples du catalogue DIB Reconditionné, relevés sur les fiches le 22/10/2026 :
| Modèle | Processeur relevé sur la fiche | Mémoire et stockage | Écran | Système livré | Prix HT affiché le 22/10/2026 |
|---|---|---|---|---|---|
| HP EliteBook 840 G7 Premium+ | Intel Core i5-10310U (10e génération) | 16 Go, SSD 256 Go | 14 pouces Full HD | Windows 11 Pro | 455,00 € |
| HP EliteBook 860 G9 | Intel Core i7-1265U (12e génération) | 32 Go, SSD 256 Go | 16 pouces 1920 x 1200 | Windows 11 Pro | 695,00 € |
L’EliteBook 840 G7 convient aux postes administratifs, au support et aux collaborateurs en télétravail. L’EliteBook 860 G9, avec son écran 16 pouces plus haut, sert les cadres et les nomades qui travaillent sur des tableaux ou plusieurs fenêtres côte à côte. Le stock et les prix évoluent : la liste à jour se trouve dans les portables professionnels reconditionnés du catalogue.
Pour une équipe terrain, le guide équiper vos commerciaux en portables reconditionnés détaille les critères de mobilité. Pour le choix du constructeur, voir le comparatif HP, Dell ou Lenovo.
Un portable Windows 10 dont le processeur figure sur la liste Microsoft se migre vers Windows 11 sans changer de machine ; un portable dont le processeur n’y figure pas doit être remplacé, ou rester sous Windows 10 avec des mises à jour étendues payantes. Le tri du parc par modèle de processeur décide de tout le reste.
| Situation du poste | Décision conseillée | Raison |
|---|---|---|
| Processeur listé, TPM 2.0 présent | Migration vers Windows 11 | La machine est compatible, seul le système change |
| Processeur listé, TPM désactivé | Activation dans le BIOS, puis migration | Réglage, pas un problème matériel |
| Processeur absent de la liste | Remplacement par un portable reconditionné compatible | Pas de mise à jour officielle possible |
| Poste à garder quelques mois | ESU payant, en attente du remplacement | Solution d’attente, coût doublé chaque année |
Le portable reconditionné répond à la troisième ligne. Une gamme pro de 10e génération ou plus récente, préparée et livrée sous Windows 11 Pro, remplace un poste incompatible.
Un fournisseur de portables reconditionnés pour l’entreprise doit fournir le modèle exact du processeur, le système installé et licencié, la durée de garantie par référence et une facture au nom de la société. Ces quatre informations suffisent à valider la conformité Windows 11 et à amortir le matériel.
Un portable Intel Core de 7e génération ne figure pas sur la liste officielle de Microsoft et ne peut pas recevoir Windows 11 par la voie normale. Il reste deux options : le remplacer par un portable compatible, ou le garder sous Windows 10 avec les mises à jour étendues payantes de Microsoft.
Windows 11 Pro est l’édition prévue pour l’entreprise : elle permet de rejoindre un domaine et d’administrer le poste à distance. Les portables du catalogue DIB Reconditionné cités dans ce guide sont livrés sous Windows 11 Pro, selon leurs fiches consultées le 22/10/2026.
La garantie d’un portable DIB Reconditionné va jusqu’à 36 mois selon le produit. La durée exacte et le type de garantie sont indiqués sur la fiche de chaque référence, à vérifier avant la commande.
Selon Microsoft, les mises à jour de sécurité étendues coûtent 61 USD par appareil la première année en licence en volume, et le prix double chaque année, sur trois ans au plus (page Microsoft Learn consultée le 22/10/2026).
Pour équiper une entreprise en portables reconditionnés Windows 11, vérifiez d’abord le modèle exact du processeur contre la liste Microsoft, puis le TPM 2.0 et le Démarrage sécurisé. Ensuite, choisissez la gamme selon l’usage.
Côté bureautique, Microsoft liste Windows 11 dans la configuration requise d’Office LTSC 2021, dont le support a pris fin le 13 octobre 2026 : lisez notre guide Office LTSC 2021 sur Windows 11 avant d’équiper un parc.
Pour un parc de plusieurs postes, contactez l’équipe DIB Reconditionné au 01 34 57 90 00 ou à commercial@dib-france.fr : indiquez le nombre de collaborateurs et leurs usages, vous recevez une proposition de configurations compatibles Windows 11 et un devis.
